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Le coût des risques psychosociaux pour les entreprises

Nous avons tous entendu parler de « boule au ventre », de fatigue chronique, de douleurs au dos, de maux de tête, de palpitations, de nervosité, de renfermement, etc. Lorsque ces maux deviennent récurrents ou lorsqu’ils s’amplifient, ils sont susceptibles de se muer en troubles musculeux squelettiques,...

27 mai, 2014
Développement durable et RSE : pensons et agissons global

La sonnette d’alarme concernant le réchauffement climatique a été tirée depuis bien longtemps : il faut impérativement réduire les émissions de CO2 ! Si ce message est entendu, de nouvelles études montrent l'urgence du passage à l'action et sont l'occasion de rappeler que pour la moitié des...

27 avril, 2014
Intervenant IPRP et modalité d’intervention pour l’entreprise

Obligations de l'entreprise   Obligation de mener des actions de prévention. L’employeur a une obligation de santé physique et mentale envers ces salariés. Il doit non seulement mettre en place des mesures de prévention mais également des moyens d’action afin d’assurer la protection des travailleurs (Code du travail. Article...

27 mars, 2014
Un compteur du monde en temps réel !

Surprenant !! Suivez les statistiques mondiales en temps réel : population mondiale, Etats et Politiques Economiques (état des dépenses de santé, éducation , armée...

27 février, 2014
Communication et développement durable, des enseignements à retenir !

Intro news    La publicité et le DD, 2 sujets contradictoires, 2 mondes en opposition à en croire les antis pub et les antis marques dont les rangs ne cessent de gonfler. Le problème se pose en ces termes : comment concilier communication et DD lorsque 64%...

27 janvier, 2014